Cara Memaksimumkan Pengeluaran Kerja Induksi Percuma Anda dalam 6 Langkah

Sesungguhnya mempunyai 100 juta resume dan lebih daripada 200 juta pelawat setiap bulan. Ia percuma untuk menyiarkan kerja pada Semula. Sebagai alternatif, anda boleh "menaja," atau mengiklankan, Pengumuman kerja anda yang benar untuk mendapatkan lebih banyak pandangan hanya 25 sen kepada $ 1.50 per klik. Berikutan langkah yang betul akan menghalang anda daripada kehilangan akaun anda tanpa disedari.

Di FitSmallBusiness, kami menggunakan opsyen pengeposan kerja Indeed untuk mencari bakat berkualiti lebih cepat daripada dengan perkhidmatan percuma atau berbayar yang lain. Penerbitan pekerjaan kami yang ditaja muncul di bahagian atas hasil carian pemohon, dan kami hanya membayar apabila pencari kerja mengklik untuk mengetahui lebih lanjut mengenai kerja terbuka. Jika ini adalah kali pertama anda menghantar pekerjaan percuma pada Semula, klik sekarang untuk mendapatkan $ 50 dalam kredit pekerjaan yang ditaja.

Berikut adalah enam langkah untuk memanfaatkan sepenuhnya pengumuman kerja anda.

1. Daftar untuk Akaun Percuma untuk Menyiarkan Kerja pada Semula

Untuk mengepos kerja di Sesungguhnya, apa yang perlu anda lakukan ialah membuat akaun majikan percuma menggunakan e-mel syarikat anda, isikan maklumat pekerjaan anda yang berkaitan, dan kemudian siarkannya. Sesungguhnya membolehkan majikan untuk membuat penyenaraian kerja terbuka secara percuma tanpa memerlukan kad kredit. Ini pilihan yang bagus jika anda membuat kerja pertama anda atau tidak mampu membayar iklan berbayar.

Pilih pilihan Majikan untuk menyiarkan kerja kosong secara percuma.

Untuk menyiarkan kerja pada Semula secara percuma, selesaikan langkah-langkah berikut:

  • Pergi ke Indeed.com memilih opsyen Majikan / Pos Kerja (lihat imej di atas)
  • Ikut arahan untuk mencipta akaun majikan anda
  • Menyediakan maklumat pekerjaan, seperti nama syarikat, jawatan, dan deskripsi pekerjaan
  • Apabila datang ke halaman penajaan, anda boleh melangkah ke hadapan untuk menghantar kerja secara percuma

Apabila menubuhkan akaun anda, Sesungguhnya memerlukan anda meletakkan beberapa jenis teks dalam medan nama syarikat apabila anda membuat kerja. Anda boleh menggunakan nama perniagaan anda atau pertimbangkan untuk menggunakan nama unit perniagaan seperti "jabatan pemasaran" jika anda ingin menghantar iklan buta. Ini berguna jika, sebagai contoh, anda menghantar pekerjaan untuk pembantu pentadbiran yang baru, dan anda tidak mahu pentadbir semasa anda tahu.

Tangkapan skrin menunjukkan betapa mudahnya untuk memasukkan pengumuman kerja percuma pertama anda.

Sekiranya jawatan kerja percuma tidak menghasilkan keputusan yang anda mahukan, anda boleh mendapatkan lebih banyak pendedahan dengan penyiaran kerja yang ditaja. Penyenaraian kerja yang disenaraikan muncul dalam dua hingga tiga teratas dan dua hingga tiga penyenaraian di setiap halaman carian kerja Indeed. Kami akan menunjukkan kepada anda bagaimana untuk menaja pekerjaan di Langkah 4.

Contoh bagaimana untuk menyiarkan kerja secara percuma tanpa menaja

Apa yang baik ialah anda boleh melangkaui langkah ini apabila anda menubuhkan tugas anda dan menaja kerja kemudian jika anda memerlukan lebih banyak pemohon.

2. Memastikan Jawatan Pos Menarik Calon Terbaik

Separuh daripada 200 juta pencari kerja bulanan yang memburu pekerjaan menggunakan peranti mudah alih. Itu bukan banyak hartanah skrin, jadi mendapatkan calon yang paling berkelayakan untuk mengklik dan memohon pada pengumuman kerja percuma anda akan mengambil sedikit usaha di pihak anda. Berikut adalah beberapa cara untuk memaksimumkan pengumuman kerja Indeed percuma anda untuk memastikan ia menarik calon yang paling berkelayakan - sama ada mereka mencari dari desktop atau mudah alih.

Pilih Tajuk Kerja Dapatkan Perhatian Pencari Kerja

Sesetengah tajuk pekerjaan mendapat lebih banyak tindakan berbanding yang lain. Anda memerlukan tajuk deskriptif tetapi menarik dan mungkin perlu melakukan sedikit penyelidikan. Sekiranya anda memerlukan cadangan, baca artikel kami tentang cara memilih tajuk kerja atau menggunakan penjana tajuk pekerjaan pada Semula.

Penjana tajuk tugas sebenarnya adalah sangat berguna kerana memberikan anda maklumat seperti:

  • Berapa banyak penyiaran pekerjaan saat ini di luar sana untuk tajuk pekerjaan yang anda sedang mempertimbangkan
  • Berapa ramai orang yang mencari tajuk pekerjaan ketika mencari posisi terbuka
  • Berapa kedudukan pangkat kerja yang berbeza berdasarkan tajuk jawatan

Berikut adalah tangkapan skrin tajuk kerja untuk peranan kerja perakaunan dan bilangan klik setiap gelaran kerja mendapat. Perhatikan bagaimana menjadi lebih spesifik dengan tajuk pekerjaan Kerani Akaun Yang Dapat Dibayar atau Kerani Piutang Akaun yang menghasilkan lebih banyak klik daripada tajuk pekerjaan yang dilakukan oleh Penjaga Simpanan?

Perbandingan tajuk pekerjaan yang serupa untuk pekerjaan perakaunan pada Semula.

Wawasan ini dapat membantu anda membuat tajuk jawatan yang terbaik untuk tugas peranan terbuka anda sehingga ia dapat dijemput oleh carian organik yang semestinya dan dilihat oleh pencari kerja yang lebih berkelayakan.

Tulis Penerangan Pekerjaan yang Menarik & jelas

Bidang Keterangan Kerja sebenarnya menawarkan medan data untuk memberikan keterangan mengenai tanggungjawab, pengalaman kerja, kemahiran, dan pendidikan. Memiliki deskripsi kerja yang baik memastikan bahawa anda bukan sahaja akan menarik calon yang tepat tetapi juga akan membantu pemohon yang tidak layak memilih keluar apabila mereka melihat mereka tidak layak atau mereka tidak sesuai dengan budaya anda.

Sesungguhnya medan Penerangan Pekerjaan dengan teks sampel.

Berikut adalah beberapa petua tambahan untuk memastikan keterangan kerja anda menarik minat pemohon yang berkelayakan.

Jadikan Penerangan Anda Mudah Dibaca

Untuk mencapai lebih banyak pencari kerja, buat deskripsi kerja anda mudah dibaca, dan cukup spesifik pada deskripsi pekerjaan yang pencari kerja dapat menentukan sama ada kemahiran mereka sepadan. Pencari kerja mungkin melihat beberapa pekerjaan setiap hari; anda akan mahu posting kerja anda menonjol.

Hancurkan penerangan kerja ke dalam bahagian dengan tajuk yang jelas seperti "Kemahiran yang Diperlukan" atau "Persekitaran Kerja" dan kemudian gunakan ringkasan pendek atau pernyataan yang dilancarkan di bawah setiap bahagian seperti yang ditunjukkan di atas. Ini membantu pencari kerja mengimbas penerangan tugas dengan cepat dan memutuskan sama ada pekerjaan yang mereka boleh lakukan dan ingin memohon.

Membezakan Antara Apa yang Diperlukan dan Apa yang Suka Ada

Pastikan untuk menunjukkan sama ada kemahiran atau pendidikan diperlukan. Sebagai contoh, anda mungkin memerlukan diploma sekolah tinggi atau GED, dan lebih suka tetapi tidak memerlukan calon untuk bercakap bahasa Sepanyol. Ini membantu para pemohon mengetahui sama ada mereka perlu pergi atau tidak. Profesor Ronda M. Smith menasihati:

Pertimbangkan setiap keperluan atau kelayakan yang dikehendaki dengan berhati-hati. Apabila membangunkan pengumuman kerja dalam talian anda, anda perlu berfikir tentang siapa yang anda mahukan di kolam anda seperti bagaimana siaran anda mungkin mengecilkan calon yang baik daripada memohon di tempat pertama. Setiap item di pengeposan kerja boleh menjadi sumber dorongan atau kekecewaan bagi calon untuk memilih sendiri atau keluar dari kolam berpotensi anda.

- Ronda M. Smith, Ph.D., Penolong Profesor Pengurusan, Universiti Ball State

Walaupun anda ingin membuat keperluan dan yang bagus untuk dijelaskan, anda juga tidak mahu terlalu lama menyenaraikan "mesti ada" yang boleh menghalang calon besar daripada memohon.

Kongsi Maklumat Percuma yang Berpotensi Pekerja Berpengalaman

Tambah sedikit maklumat mengenai syarikat dan budaya kerja anda, seperti apabila ia diasaskan, atau kenyataan misi anda, untuk membantu pemohon kerja memilih syarikat dan pekerjaan anda terhadap orang lain. Anda akan terkejut bagaimana menambah maklumat latar belakang seperti bagaimana syarikat dimulakan, bahawa ia permulaan, atau jenis tawaran yang ditawarkan boleh menarik pencari kerja untuk memohon.

3. Tuntut Syarikat Anda dan Laman Kerjaya

Malah, seperti Glassdoor, siaran ulasan syarikat dari pemohon kerja dan pekerja. Halaman di mana ulasan dipaparkan dipanggil "Syarikat dan Syarikat Kerjaya." Kemungkinan adalah bahawa halaman ini sudah ada, dan anda perlu menuntutnya. Pergi ke laman web Indeed dan ketik nama syarikat anda untuk mengetahui. Kita ditunjukkan di bawah sebagai contoh.

Contoh halaman kajian syarikat FitSmallBusiness yang sebenarnya.

Halaman ini membolehkan pencari kerja mengetahui lebih lanjut tentang syarikat anda dan menentukan sama ada ia adalah tempat yang baik untuk bekerja. Anda boleh memaksimumkan siaran pekerjaan anda dengan meletakkan pautan ke rangkaian sosial sosial anda atau membenamkannya di laman web syarikat anda. Ia dikemas kini dalam masa nyata, jadi jika anda menjeda atau menutup pekerjaan di Sesungguhnya, ia juga dikeluarkan dari halaman Syarikat dan Kerjaya anda.

Untuk maklumat lanjut, baca artikel kami mengenai cara untuk menuntut halaman Syarikat dan Kerjaya anda.

4. Penaja Posting Pekerjaan Anda

Walaupun tidak ada had jumlah posting pekerjaan percuma, menaja iklan kerja anda dapat membantu anda mencari pemohon lebih cepat. Jawatan kerja yang ditaja muncul di bahagian atas Hasil carian sememangnya, dan anda boleh memulakan dengan anggaran sebanyak $ 5 sehari.

Apa Yang Diperlukan Kos Pengiklanan Pos Kerja

Iklan yang ditaja sebenarnya berfungsi pada model kos bayar per klik. Anda membayar yuran tertentu untuk setiap pencari kerja yang "mengklik" pada jawatan kerja anda, yang secara amnya kos antara 25 sen dan $ 1.50. Kos per klik sebenar untuk penyebaran tugas anda berbeza-beza berdasarkan persaingan untuk pekerjaan yang sama di kawasan anda.

Berikut adalah contoh tayangan kerja tajaan yang muncul di bahagian atas senarai pencari kerja. Lihat kerja dengan teks bulat berwarna merah. Jika anda ingin menaja siaran, klik di sini untuk mendapatkan $ 50 dalam iklan percuma.

Keputusan ditaja pada Sememangnya muncul di hadapan penyiaran kerja percuma.

Jangan bimbang - kredit penajaan $ 50 anda disimpan di dalam akaun anda, jadi jika anda tidak bersedia menggunakannya sekarang, tak apa-apa. Sebenarnya, anda tidak perlu membuat keputusan semasa anda membuat kerja. Anda boleh tunggu dan lihat jika tajuk pekerjaan anda yang terpilih dan keterangan kerja yang ditulis dengan baik menarik minat pemohon sendiri. Jika tidak, anda boleh mengiklankan pekerjaan terbuka anda.

Cara Menaja Kerja pada Sesungguhnya

Sekiranya anda ingin melakukan pengiklanan yang ditaja untuk posting kerja di Sesungguhnya, ia semudah seperti yang ditunjukkan dalam tangkapan skrin di bawah. Pada langkah ini dalam proses pengeposan kerja, anda akan mengklik "meneruskan" untuk menubuhkan kempen anda dan bayar. Jika tidak, langkau ke hadapan.

Memilih belanjawan anda apabila menaja pekerjaan untuk mendapatkan lebih banyak penglihatan.

Anda boleh menetapkan belanjawan bulanan, belanjawan harian, dan jumlah sasaran pemohon. Sesungguhnya akan cuba untuk memenuhi matlamat anda dengan membida secara automatik untuk anda. Mereka tidak akan memaparkan iklan pekerjaan anda lagi di bahagian atas hasil carian sebaik sahaja anggaran anda atau tarikh penghantaran kerja anda selesai. Walau bagaimanapun, pencari kerja boleh mencari jawatan kerja anda apabila mereka mencari pekerjaan dengan tajuk tugas itu.

Mengapa Menaja Iklan Kerja Bolehkah Hasil Lebih Baik

Hasil carian semata adalah berdasarkan perkaitan dan ketenangan. Penyenaraian yang disenaraikan boleh melebihi senarai pekerjaan percuma sebanyak tiga hingga lima kali. Malah, sebagai senarai penyenaraian percuma, mereka jatuh lebih jauh dalam hasil carian. Penyertaan yang disokong tidak kerana mereka sentiasa kelihatan, yang menyebabkan lebih banyak pemohon. Anda boleh lihat ini dari contoh kami di gambar di atas, yang menganggarkan 296 pemohon dengan penajaan berbanding 40 pemohon dengan catatan percuma walaupun, bergantung pada pembukaan kerja, 40 pemohon mungkin banyak.

Selain itu, sebaik sahaja anda mencapai ambang iklan tertentu yang ditaja, Sesungguhnya memberikan anda pilihan percuma untuk menjadi Majikan Pilihan, yang bermaksud lebih banyak pendedahan dengan memberikan syarikat anda, logo anda dan iklan pekerjaan anda penempatan lebih menonjol pada halaman carian kerja pekerja . Semak opsyen Indeed untuk menjadi Majikan Pilihan.

Sekarang, mari kita fokus pada cara memaksimumkan iklan kerja anda. Memang menggunakan laman web anda sendiri.

5. Format Jawatan Pekerjaan di Laman Web Syarikat Anda untuk Menunjukkan Sesungguhnya

Memang sentiasa mencari pekerjaan untuk posting kerja, menggunakan enjin carian dan perayap untuk mencari yang baru untuk ditambahkan ke laman web mereka. Jika laman web perniagaan anda adalah mesin carian yang mesra, dan anda mempunyai halaman karier dengan pekerjaan yang tersenarai, Sesungguhnya cenderung untuk mencari dan mengepos pekerjaan tersebut untuk pencari kerja untuk mencari Sesungguhnya - tanpa anda perlu melakukan atau membayar apa-apa.

Di bawah adalah cadangan untuk meningkatkan kemungkinan bahawa Sesungguhnya akan mendapati dan menghubungkan pembukaan kerja anda.

Bold the Job Title & Tempatkan di Atas

Letakkan tajuk pekerjaan di atau berhampiran bahagian atas penyenaraian anda, dan pastikan ia berani supaya ia menonjol dalam beberapa cara. Sekiranya ia digemari dengan segala yang lain, Sesungguhnya tidak akan dikaitkan dengannya.

Bold tajuk di posting kerja laman web anda untuk membantu Memangnya.

Juga, bersesuaian dengan tajuk tugas anda, atau pertimbangkan mengubahnya kepada tajuk jawatan yang lebih popular yang boleh anda penyelidikan di Penjana Tajuk Kerja Indeed.

Termasuk Nama Syarikat Anda di Setiap Pos Jawatan

Ini sepertinya tidak ada yang lebih baik, tetapi kadang-kadang majikan hanya menyenaraikan e-mel kenalan atau butang penyerahan permohonan dan tidak termasuk nama syarikat mereka kerana mereka memandangnya adalah jelas. Walau bagaimanapun, Sesungguhnya memerlukan maklumat ini untuk melampirkan kerja ke halaman Syarikat dan Kerjaya anda.

Tambahkan nama syarikat anda untuk semua pekerjaan yang dipaparkan pada halaman kerjaya anda.

Malah, Sesungguhnya mencari penyenaraian dengan nama syarikat termasuk, jadi ambil minit tambahan untuk memastikan anda telah menambahkannya. Jika anda mempunyai profil media sosial syarikat, tambahkan juga.

Senaraikan Lokasi Fizikal dengan Kota dan Negeri

Sesungguhnya mencari lokasi fizikal. Walaupun perniagaan anda tidak mempunyai ciri teknikal, letakkan alamat pendiri perniagaan anda, kotak pos pejabat, atau alamat di mana anda mendapat surat perniagaan anda. Pastikan untuk memasukkan hanya satu lokasi, seperti Sesungguhnya tidak suka berbilang lokasi. Pastikan anda memasukkan bandar, negeri dan kod ZIP.

Jika pekerjaan itu jauh atau membenarkan kerja telework, itulah yang besar ditambah. Anda akan mahu menambah kata seperti "jauh," "kerja dari rumah," atau "di luar tapak" di dalam penjelasan kerja anda sejak sememangnya tidak membenarkan anda meletakkan maklumat ini di medan lokasi.

Berikan Setiap Kerja Individu Laman Web Sendiri dan URL Unik

Sesungguhnya tidak akan dipautkan ke halaman atau suapan kerja yang mempunyai lebih dari satu pekerjaan pada halaman. Ia mahu melihat URL tersuai untuk setiap tugas yang dikaitkan dengan penyebaran tugas tertentu. Oleh itu, jika anda mempunyai banyak catatan kerja di laman web anda, buat laman web berasingan untuk setiap halaman.

Setiap pengeposan kerja pada halaman kerjaya anda memerlukan URL unik.

Jika anda menggunakan perisian pengesan pemohon seperti Freshteam, ia biasanya akan memberikan pautan URL untuk setiap tugas.

Taburkan Kata Kunci Yang Berkaitan Sepanjang Penjelasan Kerja Anda

Termasuk banyak kata kunci yang berkaitan dengan peranan dan industri dalam penerangan tugas anda. Ia juga merupakan idea yang baik untuk mengulangi kata-kata dari tajuk tugas anda apabila anda boleh. Lebih banyak kata kunci yang diulangi, semakin besar kemungkinannya adalah enjin carian dan sememangnya akan mendapat posting pekerjaan anda.

Jangan Lupakan Tambah Butang Hantar atau Alamat E-mel

Sertakan arahan yang jelas tentang bagaimana pemohon harus memohon kerja itu, sama ada ia mengemukakan butang permohonan atau frasa seperti "Hantar resume dan aplikasi ke [email protected]"

Walaupun tidak ada had jumlah posting kerja percuma, menaja penyebaran kerja percuma anda boleh membantu anda mencari pemohon yang lebih baik dengan lebih cepat. Anda boleh menaja sama ada siaran yang ada di laman web anda atau salah satu yang anda telah hantar secara langsung pada Sesungguhnya.

6. Tutup Jawatan Pekerjaan Percuma Setelah Pekerjaan Diisi

Pastikan anda menutup sebarang jawatan pekerjaan terbuka sebelum anda menyiarkan kerja lain dengan tajuk jawatan yang sama, atau Pastinya akan membenderkan anda untuk memposkan jawatan pendua - dan mungkin mengunci akaun percuma anda. Pergi ke kerja dan pilih rapat.

Sebagai contoh, katakan anda membuka pekerjaan untuk penunggu dan kemudian mengisi dengan sewa hebat; kemudian minggu depan anda mempunyai pembukaan baru. Jika ia merupakan jawatan yang ditaja, anda mungkin dapat meninggalkan pekerjaan yang sama terbuka dan menggunakan satu jawatan kerja itu untuk menarik dan mengisi seberapa banyak tugas pekerjaan yang sama. Walau bagaimanapun, jika ia merupakan penyebaran kerja percuma, lebih baik untuk menutup pekerjaan yang diisi dan mengembalikan pekerjaan baru supaya ia segar.

Soalan-soalan yang Kerap Ditanya (Soalan Lazim) Tentang Mengeposkan Kerja di Sesungguhnya

Di bawah adalah soalan biasa dengan jawapan yang dapat menjimatkan masa dan kesilapan apabila menggunakan papan kerja Indeed, terutamanya jika anda memposting pekerjaan secara percuma pada Semula. Jika anda mempunyai soalan yang tidak ditujukan di bawah, siapkannya di forum kami untuk membalas cepat dari salah seorang ahli perniagaan kami.

Kenapa Saya Tidak Boleh Menyusun Pekerjaan Daripada Penajaan?

Anda mungkin tertanya-tanya jika anda boleh membuat iklan pekerjaan terbuka terbuka untuk sampai ke bahagian atas hasil carian, bukan menaja jawatan tugas anda. Jawapannya adalah tidak. Sebenarnya, anda mungkin akan mendapatkan akaun anda terkunci jika terdapat posting pekerjaan pendua untuk mendapatkannya muncul dalam hasil carian Indeed. Sebaik sahaja akaun anda ditandakan, anda mungkin dikehendaki untuk membayar semua penyiaran pekerjaan ke hadapan.

Jika anda telah mencuba semua pilihan di atas, dan siaran pekerjaan anda tidak mendapat hasil yang diingini, kami mengesyorkan anda menaja jawatan kerja untuk meningkatkan jangkauan anda.

Apakah Manfaat Mengemukakan Pekerjaan pada Sesungguhnya vs Papan Kerja Lain, melalui Media Sosial, atau dalam Akhbar Lokal?

Sekiranya anda tidak yakin tentang menyiarkan kerja pada Sesungguhnya, terdapat tiga sebab untuk mempertimbangkannya.

1. Sesungguhnya Memudahkan Anda Memetik Pencari Kerja

Mungkin anda tidak mendapat cukup pemohon untuk posting kerja anda atau mahu lebih banyak kawalan untuk mencari calon yang baik. Sesungguhnya membolehkan anda mengutip calon anda sendiri yang sepadan dengan huraian tugas anda. Ini mungkin lebih berpatutan daripada menghubungi mereka menggunakan alat media sosial seperti LinkedIn InMail atau LinkedIn Recruiter. Untuk mengetahui lebih lanjut, baca bagaimana untuk mencari resume pada Semula.

2. Anda Akan Dapatkan Pemohon

Ini mungkin kelihatan mudah tetapi, walaupun peranan yang paling kompleks, Sesungguhnya selalu memberikan sekurang-kurangnya beberapa pemohon. Sebenarnya, 65% daripada semua pekerjaan dipenuhi melalui Sesungguhnya (lihat carta di bawah). Memandangkan proses untuk menyiarkan kerja pada Sesungguhnya hanya mengambil masa kira-kira dua hingga tiga minit jika anda sudah mempunyai gambaran kerja siap, it's worth your time.

Sesungguhnya menyampaikan lebih banyak pekerjaan daripada laman kerja lain.

Berdasarkan pengalaman kami sendiri di FitSmallBusiness, berbanding dengan papan kerja yang lain, kualiti pemohon pada Bahkan, pada umumnya, lebih baik.

3. Anda Boleh Lihat Resume Pemohon Mengenai Syarat Anda Sendiri

Sesungguhnya memberi anda kelonggaran yang baik ketika menyewa. Sebagai contoh, walaupun anda tidak dilog masuk, anda boleh melihat pemohon meneruskan melalui makluman e-mel. Sesungguhnya melampirkan resume penuh pemohon kepada isyarat e-mel yang anda terima. Anda juga boleh log masuk ke Indeed dan meneruskan dan menyusun calon secara sistematik. Ia seperti mempunyai sistem pengesan pemohon anda sendiri seperti yang anda lihat di bawah.

Ciri-ciri ATS Sesungguhnya, seperti calon pekerjaan (nama tersembunyi untuk kerahsiaan).

Adakah Terdapat Batasan untuk Bilangan Iklan Kerja Percuma Saya Boleh Siarkan?

Tidak ada batasan untuk jumlah pengumuman kerja percuma yang anda boleh disenaraikan di papan kerja Indeed. Walau bagaimanapun, menaja kerja paling kritikal anda boleh membantu anda mencari pemohon yang lebih baik dengan lebih cepat. Sekiranya anda melakukan siaran tajaan pada Semula, anda boleh menamatkan pengiklanan sebaik sahaja anda merasakan anda mempunyai cukup calon yang layak atau dengan menutup pembukaan kerja - anda masih akan mendapat akses kepada mana-mana calon yang memohon.

Adakah Perisian Pasca Kerja Lain Sebenarnya?

Sama ada anda menggunakan papan kerja yang lain, perisian pengambilan, atau menggunakan perisian yang disyorkan dan masa kehadiran kami, Homebase, anda akan mendapati sememangnya Memilih dan menyiarkan iklan pekerjaan tersebut juga.

Sebenarnya, kami mengesyorkan Homebase kepada perniagaan kecil mencari iklan pekerjaan percuma untuk kakitangan setiap jam selain seret bebas dan lepaskan perisian tepat waktu kerana ia termasuk aplikasi mudah alih percuma, komunikasi pengurus / pekerja yang mantap, dan juga menyediakan ciri penyebaran kerja percuma seperti templat perihalan kerja anda boleh bermula dengan.

Bolehkah Saya Memadam Kerja Diposkan di Sudahkah?

Sesungguhnya amat sukar untuk memadamkan pekerjaan pada Sesungguhnya dan untuk alasan yang baik. Apa yang anda perlu lakukan hanyalah menutup pekerjaan, yang mengemas kini status pekerjaan supaya ia tidak lagi muncul untuk pencari kerja. Dengan cara itu, anda akan mengekalkan akses ke mana-mana aplikasi dan dapat menyalin butiran pekerjaan itu apabila anda mempunyai peranan serupa yang lain. Jika anda benar-benar memerlukan kerja yang dipadamkan dari sistem, seperti yang dialih keluar selama-lamanya - aplikasi dan semua - anda perlu menghantar permintaan sokongan kepada Sesungguhnya.

Garisan bawah

Memang boleh menjadi alat yang hebat untuk mencari pekerja yang berkualiti, terutamanya jika anda berusaha untuk memastikan pengumuman kerja anda tepat dan menarik. Mengikuti langkah-langkah dan petua di atas, anda harus berjalan dengan lancar untuk mendapatkan pemohon yang berkualiti dan membuat sebahagian besar pekerjaan anda, sama ada anda menghantar secara percuma, atau menaja kerja anda untuk mendapatkan lebih banyak calon. Klik untuk mendapatkan $ 50 dalam kredit penajaan percuma pada Semula.

Lawati memang

Tonton video itu: Tutorial Program Linier Mencari Nilai Maksimum pada Soal Cerita - Matematika SMA (Oktober 2019).

Loading...